岗位基本要求
1、近3年内取得博士学位,年龄在35周岁以下;
2、具备全职脱产从事博士后研究工作的条件;
3、具有扎实的相关专业背景和较强的研究经历,并取得相关科研成果;
4、具有较强的科研能力、创新研究的潜力和敬业精神,品学兼优、遵纪守法,无不良记录,身体健康。
1、薪酬:25-50万元/年;中期考核和出站考核优异的,给予额外奖励;出站留公司工作,额外奖励;
2、福利:六险一金、节日礼物、健康体检、注册补贴
3、休假:带薪疗休养、带薪年休假、法定节假日
4、培养:雄鹰计划,成果奖励;对于中期考核和出站考核优异的博士后,公司给予额外奖励;
5、活动:各项社团活动、团建活动
能源能效减碳技术研究
博士毕业生
相关专业
大数据规划技术研究
博士毕业生
相关专业
第一步. 网站申请—初步筛选
第二步. 面试
第三步. 综合评估—正式录用